2010年8月，大學畢業的何嘉琪通過昆山人才市場，在一家電子公司找到一份工作，主要負責設備售后服務工作。這份工作，工資雖然不高，但何嘉琪卻很珍惜，工作也很賣力。有時和同事們聚在一起聊天，大家都打趣地對她說：“馬上到元旦了，你工作這么拼，到時福利肯定比我們豐厚。”何嘉琪心里想著，不管公司發什么，只要心意到了，她都高興。
元旦前的一天，何嘉琪接到公司財務部打來的電話，讓她過去領元旦福利。掛掉電話何嘉琪興奮了半天，一路小跑到財務室。財務部張姐告訴她，這是一張5000元的購物卡，不可以兌現，簽過字就可以領走了。拿著購物卡，何嘉琪心花怒放，公司真大方，對一個新員工都這么慷慨。
回到自己的辦公室，同事們都在議論巨額購物卡的事。和何嘉琪差不多時間進公司的小芳拿著卡來到何嘉琪辦公桌前說：“沒想到公司這回這么給力，5000元可以買很多東西，嘉琪，哪天咱們一起去。”何嘉琪也很想給自己置辦點東西，忙說好。
這時，采購部吳大姐走過來，對她們說：“你們好好看看卡的后面，這張卡不僅要到指定地方去用，而且必須在2011年2月3日前消費完，否則卡就失效了。”何嘉琪看了看卡背面，果然有這些限制條件。為防止卡過期，小芳和何嘉琪約好周六一起去服裝店買衣服。
星期六一早，何嘉琪和小芳就出來了，來到公司指定的服裝店后，兩人不免有些失望。這家店只有三四十個平方，店內只有兩個營業員，看上去就不像一個上檔次的店，但卡只能在這里消費，何嘉琪雖然失望，但也只好仔細選購。她在女裝面前停了會，翻看了幾件呢子大衣后，何嘉琪悄聲對小芳說：“這都是去年、前年的款，也太落伍了。”小芳拿出價格牌看了一看，推了推何嘉琪的手：“不會吧，這么老土的衣服還要1800元。”何嘉琪隨意翻看了其他衣服的價格，一件襯衫都要快2000元，一件棉襖快4000元，并且不打折，5000元的巨額福利卡也只夠買一件衣服。小芳和何嘉琪本是抱著激動的心情出來的，可現在握著購物卡，兩人卻只能呆呆地相互凝望著嘆了口氣。
騰訊微博博主“大嘴嘟嘟”留言：這家公司的元旦福利讓人歡心又揪心，拿到巨額福利卡后員工歡心，福利卡只能在一家土得連大爺大媽都不會穿的服裝店消費讓人揪心，哎，就當元旦啥福利也沒發吧，省得鬧心。
冰激凌讓員工心涼了
陳海靈是廣州一家化妝品公司的產品推廣督導員。經過三年多的努力，她成功晉升為推廣部主管。不管嚴冬酷暑，陳海靈都要帶領下屬在街頭或者商場推銷自己的產品。冬天還好，夏天，他們嗓子經常渴得冒煙，下屬都向陳海靈抱怨，說公司太摳門，這么熱的天，連瓶水都不發，甚至連根冰棍都沒有。陳海靈只能自己掏腰包買水買飲料，來平息同事們的怨氣。
2010年9月中旬的一天，陳海靈在公司要求下來到白云區某廣場做活動。早上6點多她就騎電動車一點點往廣場運化妝品。運完化妝品后，她又開始安裝活動用的大傘。陳海靈將7把大傘裝好撐起后，又將運過來的化妝品一點點地分放在各個傘堆旁。做完這些活動前的準備工作后，太陽漸漸升起來了，促銷生一個個陸續過來了。趁著這個空，陳海靈在路邊買了點早餐填肚子，她要為下面的活動備足體力。
到中午的時候氣溫至少有35度，雖然活動有棚子遮陽，但是地面和周圍空氣都像被蒸干一樣，散發著火辣的熱潮。人在室外就仿佛在一個蒸籠里桑拿，不一會就汗流浹背了。抽空陳海靈就補充水分，實在太熱就將毛巾打濕然后敷在發燙的臉上。穿梭在廣場的人雖然特別多，但是要么是打著傘低著頭捂著臉頭也不抬地走過去，要么拿著隨手帶的物品遮擋著陽光快速離開。基本上沒有幾個人來看化妝品，畢竟這么大熱的天被太陽烤著看化妝品也不是一件美事。
活動結束后，陳海靈整個人都虛脫了，撐著最后一點力氣，她和大伙把東西收拾好，裝運上了車，這個時候她只想趕快回家，沖個涼水澡然后躺會。
轉眼到了秋高氣爽的11月份，白天不僅涼爽晚上還會有一絲寒意。按照公司慣例，到了下旬要發降溫費。下午下班的時候，公司通知陳海靈和同事去領福利品。見別的部門的人從倉庫抱著一箱子的東西走了出來。
剛到倉庫門口，陳海靈就被部門同事小許叫住了。小許說：“你的福利品在我這，我幫你領了。”陳海靈低頭看了看小許手中的箱子問：“這是什么？”小許讓陳海靈自己看。她將箱子打開后發現里面是冰淇淋還冒著冷氣，這時兩人面面相覷。“秋天還發冰淇淋，公司不會是為了我們明年夏天考慮的吧？”陳海靈不解地問小許。小許告訴陳海靈起初她聽說降溫費是兩人一箱冰淇淋時，還以為是別人跟她開玩笑，這都什么季節了，怎么想也不可能會發冰淇淋啊，即便是發化妝品我們都能接受，發冰淇淋也太不正常了吧！今年夏天已經過去了，我們也沒有見公司發冰淇淋，這不會等夏天過完才發吧。這下知道了，沒人跟我開玩笑，要說開玩笑也是公司在跟我們開玩笑。說完嘆了口氣。陳海靈看著箱子里的冰淇淋發了會呆，直到小許提醒她，走吧，下班了，我們一起把冰淇淋運回家吧。這時陳海靈才緩過神，兩人抬著箱子走出公司。
微博博友博主“藍藍天”留言：“夏天吃火鍋，秋天吃冰淇淋”這估計是一種新時尚。公司趕著潮流也給員工發起冰淇淋，可謂是與時俱進啊。但是公司忽略了一點，這種時尚到底是潮流還是在搞怪。被搞怪的員工到底該以一種什么心情收獲秋天的果實呢？
失戀你最大，老板給你5天失戀假
吳欣是上海浦東開發區一家外企的業務組長，她為人熱情，喜歡開玩笑，同事們都叫她“開心果”。
2011年5月，勞動節小長假剛過完，同事們收拾好心情開始上班了，漫長的一個星期過去了，直到星期五早上，吳欣出現在大家視線里。看到她的樣子，大家不禁瞪大了雙眼，雖然她化了淡妝卻依然掩飾不住憔悴，眼睛四周布滿了血絲，整個人看上去異常消瘦。吳欣低著頭，面無表情地來到自己座位上坐下。自顧自的打開電腦，胡亂地翻看自己的文件，就跟完全沒看到大家一樣。這讓同事們都不能理解，這和平時見了同事都笑臉相迎的人盼若兩人嘛！熱心的劉大姐走到她的辦公桌前，關切地問：“小吳，你這是怎么了？幾天沒見你怎么瘦一圈。”小吳低低地回了句：“我失戀了。”劉大姐拍了拍她的肩膀打趣地說：“你這么優秀，失戀也是別人沒眼光，你放心，回頭大姐給你介紹個好的。”是啊是啊，小吳人長得漂亮，工作能力又強，還怕找不到對象嗎？辦公室的幾個同事也發表著看法，安慰著小吳。吳欣聽出大家是在安慰自己，忙從座位上站起來說：“我承認失戀是很難過，但是我現在已經調節好了，所以請大家放心。”說完露出了一絲笑容，劉大姐說，公司上個月推出了五天失戀假期，專門算是給失戀的同事特殊的福利待遇。吳欣接著說，前幾天我就是享受了這個假期在家調整自己，找了幾個最好的朋友陪自己聊天，我還去參加了兩個社會交友活動，所以我才能這么快恢復，如果沒有這個假期，我還真不知道該怎么辦。
