組織人事體系構建及其核心技術設計
重點學習內容——一、企業HRM體系構建;二、組織與流程優化專題;三、工作分析實務專題;四、崗位測評技術;五、薪酬制度設計;六、績效體系設計;七、優秀管理者的管理理念專題;八、職業生涯規劃專題課程安排與
重點學習內容——一、企業HRM體系構建;二、組織與流程優化專題;三、工作分析實務專題;四、崗位測評技術;五、薪酬制度設計;六、績效體系設計;七、優秀管理者的管理理念專題;八、職業生涯規劃專題課程安排與
財務管理是對企業資金運動全過程進行決策、計劃和控制的管理活動。其實質是以價值形式對企業的生產經營全過程進行綜合性的管理。因此企業的財務管理可謂是一個復雜的體系,需要經過系統的策劃和嚴格的執行。在整個企業財務管理活動中,有幾大核心的問題需要企業管理者