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    百戰(zhàn)歸來,清大EMBA再啟程

    華為績效管理體系建設(shè)與運作分享

    人力資源 22
    張偉(Richard張)

    張偉(Richard張) 華為戰(zhàn)略與管理專家


    邀請老師:13439064501 陳助理
    主講課程:《踐行與傳承-華為文化與核心價值觀分享》、《卓越經(jīng)營之道-華為如何在實踐中踐行“以客戶為中心”》、《卓越經(jīng)營之道-華為持續(xù)發(fā)展的秘密》、《重在戰(zhàn)略,贏在執(zhí)行一業(yè)務(wù)領(lǐng)先BLM模型及華為實踐分享》、《踐行與傳承-華為文化與核心價值觀分享》、《卓越經(jīng)營之道-華為如何在實踐中踐行“以客戶為中心”》、《卓越經(jīng)營之道-華為持續(xù)發(fā)展的秘密》、《重在戰(zhàn)略,贏在執(zhí)行一業(yè)務(wù)領(lǐng)先BLM模型及華為實踐分享》 2. 人力資源管理系列: 《華為人力資源管理哲學(xué)與實踐》、《從戰(zhàn)略到執(zhí)行一一提升組織執(zhí)行力》、《戰(zhàn)略人力資源管理:從職

    支撐戰(zhàn)略落地的績效管理

    課程內(nèi)容:

    績效管理在企業(yè)價值鏈循環(huán)中發(fā)揮著重要作用,也一直是企業(yè)管理中不變的重大話題,管理者常常會思考績效考什么,怎么考,在管理實踐中遇到各種各樣的挑戰(zhàn)。但是績效管理往往走入了誤區(qū),看到了結(jié)果本身,而忽視了其本質(zhì)是什么,目標(biāo)是什么,過程是什么。其實績效管理不單純的是管一個績效結(jié)果,打出一個績效得分,更重要的是通過績效管理創(chuàng)造更大的價值貢獻(xiàn)。

    本課程將圍繞理解績效及績效管理基本理念、掌握績效管理體系的建設(shè)思路與流程,價值鏈循環(huán)來理解績效體系運作的思路,掌握相應(yīng)的管理方法,促進(jìn)戰(zhàn)略落地,商業(yè)成功;

    課程時長:0.5-1天

    課程綱要:

    1、華為對績效管理的價值認(rèn)識

    2、績效管理的基本理念

    3、績效管理體系的構(gòu)建

    4、績效管理體系的運作,

    5、總結(jié)與交流

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