談判是具有利害關系的雙方或多方為謀求一致而進行協商洽談的溝通活動，我們每天都在談判，又有多少人真正理解并修煉談判？

    我們和同事、老板、下屬談判，和供應商、客戶、競爭對手、合作伙伴談判，還和房東、店主、朋友、父母、孩子、鄰居以及其他很多人談判。雖然談判司空見慣，但我們大多數人對如何進行有效談判的策略和如何在談判中正確決策的心理模式知之甚少。 

    在多變且信息不充分的環境中避免決策偏見,運用談判策略實現期望值最大化,這將對我們的工作和生活產生深遠影響。

課程目標

    本課程旨在增強學員在各種復雜商務環境下管理談判的專業能力。整個課程圍繞兩大問題展開：如何掌握談判高手必備的創造性行為、技能和策略；識別常見的決策偏見，如何在不確定和有風險情況下進行決策。通過本課程學習，學員將：

    幫助你認識自己獨有的談判風格

    系統地分析談判的結構、過程和策略

    了解控制談判心理的關鍵要素 

    學會如何與不同個性類型的人談判，達成談判目標

    學習前沿行為心理學, 反思我們日常思維模式,走出決策誤區

    了解如何將所學知識應用于管理決策、營銷決策和采購決策

授課方式

    主題講授、議題互動、案例分析、運作模擬、自我評估測驗。 

    案例和課堂情景模擬包括：薪酬談判，兼并收購談判，采購談判，大訂單談判，跨部門沖突協調談判，國際商務談判，服務糾紛談判，質量索賠談判……

課程大綱