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    百戰(zhàn)歸來,清大EMBA再啟程

    清大CIMS集團(tuán)管控總裁研修班

    86,000元 2019年07月26日
    學(xué)制1年半,集中授課8次。
    13439064501 陳老師
    管理研修 30

    ——集團(tuán)化企業(yè)經(jīng)營之道

    【項(xiàng)目背景】

    點(diǎn)將成帥,商道自開!
    眾所周知,當(dāng)前中國集團(tuán)企業(yè)正處于高成長的快速發(fā)展時(shí)期,而伴隨它的是全球化帶來的企業(yè)轉(zhuǎn)型、升級、并購、管理模式等變化。這使得眾多企業(yè)家紛紛努力想把企業(yè)做大做強(qiáng),然而大企業(yè)也有大企業(yè)的難處。“一抓就死,一放就亂”,集團(tuán)總部對子公司又愛又恨,在不停地集權(quán)與放權(quán)中,眼睜睜看著機(jī)會(huì)流失……如何突破集團(tuán)管控僵局?種種環(huán)境都逼迫著集團(tuán)企業(yè)的引領(lǐng)者由“將”向“帥”的蛻變。
    該項(xiàng)目根據(jù)我們多年的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)及企業(yè)實(shí)際調(diào)研后,依托自身雄厚的師資力量,以現(xiàn)代信息技術(shù)手段為支撐,開設(shè)了針對集團(tuán)企業(yè)發(fā)展的管控課程。該課程設(shè)計(jì)全面系統(tǒng),將幫助集團(tuán)企業(yè)全面把脈中國經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控命脈,充分從戰(zhàn)略角度來審視各部門管控的節(jié)點(diǎn)與要點(diǎn)。最終,助推每一個(gè)有志的商業(yè)將星,成功蛻變成運(yùn)籌帷幄的商界統(tǒng)帥!

    【學(xué)習(xí)收益】 

    • 提高集團(tuán)型企業(yè)高層管理者統(tǒng)帥能力、決策力、實(shí)戰(zhàn)管理思維;
    • 以行業(yè)前沿論點(diǎn)指導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略方向,尋找可持續(xù)發(fā)展空間;
    • 梳理企業(yè)管理漏洞,重組企業(yè)組織架構(gòu),提高企業(yè)盈利能力。

    【招生對象】 

    集團(tuán)型企業(yè)決策者、職業(yè)經(jīng)理人、高層管理者、企業(yè)接班人等。

    【課程設(shè)置】

    集團(tuán)管控職能篇
    人工智能與企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略管控
    • 人工智能技術(shù)應(yīng)用及產(chǎn)業(yè)化前景
    • 人工智能如何影響企業(yè)的經(jīng)營管理(產(chǎn)供銷人財(cái)物)
    • 人工智能時(shí)代的社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)及利益再分割
    • 集團(tuán)戰(zhàn)略梳理與外部環(huán)境分析
    • 集團(tuán)內(nèi)部資源與能力的科學(xué)評估
    • 集團(tuán)管控機(jī)制
    • 集團(tuán)管控體系構(gòu)建
    企業(yè)信息化管控 集團(tuán)企業(yè)人力資源管控體系建設(shè)
    • 集團(tuán)IT戰(zhàn)略管理與戰(zhàn)略規(guī)劃
    • 集團(tuán)信息交換與信息監(jiān)控
    • 決策支持與決策分析
    • 數(shù)據(jù)個(gè)性化展現(xiàn)與報(bào)表精簡
    • 人力資源管控體系中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
    • 集團(tuán)責(zé)權(quán)體系設(shè)計(jì)
    • 集團(tuán)高管激勵(lì)與約束
    • 防止利益集團(tuán)出現(xiàn)
    集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與財(cái)務(wù)管控體系建設(shè)
    • 企業(yè)估值與財(cái)務(wù)戰(zhàn)略
    • 投資與商業(yè)模式戰(zhàn)略
    • 集團(tuán)內(nèi)部資本結(jié)構(gòu)與管控體系設(shè)計(jì)
    • 集團(tuán)母子公司財(cái)務(wù)管控
    集團(tuán)管控實(shí)務(wù)篇
      集團(tuán)企業(yè)博弈 母子公司管控策略
    • 博弈論與企業(yè)運(yùn)營
    • 領(lǐng)導(dǎo)決策程序及方法
    • 博弈論經(jīng)典案例
    • 博弈論策略
    • 公司發(fā)展趨勢與母子公司治理
    • 母子公司管控問題與難點(diǎn)
    • 母子公司管控模式與體系 
    • 母子公司管控建設(shè)與運(yùn)行
    集團(tuán)商業(yè)模式創(chuàng)新與核心競爭力提升 集團(tuán)企業(yè)公司治理
    • 公司創(chuàng)新思維與商業(yè)模式
    • 商業(yè)模式要素解構(gòu)
    • 創(chuàng)新商業(yè)模式的視角
    • 持續(xù)性商業(yè)模式創(chuàng)新的管理
    • 集團(tuán)組織的發(fā)展趨勢
    • 部門職能設(shè)計(jì)及約束和激勵(lì)機(jī)制
    • 公司治理模式
    • 公司治理的系統(tǒng)策略
    企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制 集團(tuán)企業(yè)BPR與流程管控
    • 內(nèi)部控制政策解讀
    • 集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)
    • 集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理與價(jià)值解析
    • 集團(tuán)全面風(fēng)險(xiǎn)體系建立
    • 集團(tuán)公司主要運(yùn)營流程
    • 流程中的管控節(jié)點(diǎn)
    • 基于管控的流程優(yōu)化
    • 基于管控的流程再造
    企業(yè)稅務(wù)籌劃方略 集團(tuán)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范
    • 稅眼看事
    • 熱點(diǎn)稅務(wù)事件深度解讀
    • 節(jié)稅工具及管道的選擇與運(yùn)用
    • 涉稅業(yè)務(wù)的巧妙安排
    • 集團(tuán)組織形式及責(zé)任能力分析
    • 股權(quán)比例的黃金分割點(diǎn)
    • 公司法之制度安排
    • 商事法篇-消除設(shè)計(jì)合同及爭議解決的風(fēng)險(xiǎn)
    資本運(yùn)作與企業(yè)上市策略 集團(tuán)公司戰(zhàn)略并購重組
    • 中外資本市場的前生今世
    • 中國IPO市場形勢分析與預(yù)測
    • 上市問題深度解析
    • 上市地點(diǎn)、時(shí)間及方式優(yōu)化選擇策略
    • 投資目標(biāo)之并購與重組
    • 企業(yè)并購-并購價(jià)值挖掘
    • 并購重組的反收購策略
    • 并購重組中的風(fēng)險(xiǎn)防范
    集團(tuán)企業(yè)投融資策略 集團(tuán)企業(yè)品牌管控策略
    • 熱點(diǎn)行業(yè)分析與投融資決策
    • 投資銀行與資產(chǎn)證券化
    • 法律風(fēng)險(xiǎn)防范體制建設(shè)
    • 常見企業(yè)法律事務(wù)
    • 集團(tuán)品牌的一體化與一致性
    • 品牌戰(zhàn)略的策劃與實(shí)施
    • 多層次品牌傳播與整合
    • 品牌價(jià)值管理與資本化
    互聯(lián)網(wǎng)思維與企業(yè)運(yùn)營模式轉(zhuǎn)型 企業(yè)媒體關(guān)系與公共危機(jī)應(yīng)對
    • 互聯(lián)網(wǎng)思維的本質(zhì)
    • 互聯(lián)網(wǎng)模式下優(yōu)勢資源重配
    • 重構(gòu)全球經(jīng)濟(jì)競爭格局(經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)及分布、產(chǎn)業(yè)鏈分工、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移)
    • 企業(yè)轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)模式的途徑
    • 企業(yè)運(yùn)營轉(zhuǎn)型的驅(qū)動(dòng)因素及挑戰(zhàn)
    • 媒體是把雙刃劍
    • 積極的媒體關(guān)系管理
    • 成功危機(jī)事件處理案例解析
    • 危機(jī)公關(guān)實(shí)務(wù)問答
    趨勢展望篇
    科技發(fā)展新趨勢對產(chǎn)業(yè)格局的影響 經(jīng)濟(jì)大勢與熱點(diǎn)分析
    新技術(shù)改變著民眾與國家的處事規(guī)則,顛覆性的技術(shù)層出不窮,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了前所未有的驅(qū)動(dòng)力?;诖?,我們會(huì)選取當(dāng)下最新的熱點(diǎn)技術(shù)及其市場應(yīng)用進(jìn)行解讀和闡釋,旨在開闊學(xué)員的視野,從不同的角度去發(fā)現(xiàn)科技趨勢、預(yù)見未來,幫助企業(yè)更準(zhǔn)確地把握市場需求,進(jìn)而為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略提供驚喜與機(jī)會(huì)。
    • 世界經(jīng)濟(jì)從低迷中復(fù)蘇的分析判斷
    • 中國經(jīng)濟(jì)周期分析判斷
    • 中國經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略機(jī)遇期
    • 企業(yè)轉(zhuǎn)型時(shí)機(jī)把握
    國家戰(zhàn)略格局
    • 世界政治局勢與國際關(guān)系
    • 美國全球戰(zhàn)略與中國危機(jī)
    • 國家政治、軍事及安全解析
    • 國防建設(shè)發(fā)展趨勢
    領(lǐng)導(dǎo)提升篇
      毛澤東領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與企業(yè)管理 企業(yè)國際化思維與戰(zhàn)略
    • 毛澤東戰(zhàn)略、氣度與智慧
    • 組織方略與領(lǐng)軍之道
    • 商場游擊戰(zhàn)法則
    • 企業(yè)戰(zhàn)略思維模型
    • 全球資源整合新思維與國際價(jià)值鏈 
    • 海外新商機(jī)與國際化思維
    • 跨文化管理與本土化
    • 國際戰(zhàn)略聯(lián)盟
    國學(xué)精粹與領(lǐng)導(dǎo)韜略 總裁領(lǐng)導(dǎo)力提升
    • 先祖謀略思想解讀
    • 謀略智慧與企業(yè)競爭
    • 現(xiàn)代商戰(zhàn)的創(chuàng)新思維
    • 謀略智慧的商戰(zhàn)六法
    • 領(lǐng)導(dǎo)力本質(zhì)解析與領(lǐng)導(dǎo)能力構(gòu)成
    • 領(lǐng)導(dǎo)愿景與能力整合
    • 領(lǐng)導(dǎo)的表達(dá)藝術(shù)、組織藝術(shù)、激勵(lì)藝術(shù)
    • 輔導(dǎo)下屬與執(zhí)行能力

    注:每學(xué)年課題根據(jù)行業(yè)熱點(diǎn)會(huì)有20%進(jìn)行微調(diào),調(diào)整后師資水平與前期持平。

    【增值活動(dòng)】

    課余時(shí)間,將結(jié)合授課安排、班級情況等酌情選擇,組織豐富多彩的學(xué)員活動(dòng)。

    班級活動(dòng)
    集團(tuán)發(fā)展對話大型論壇 公司治理熱點(diǎn)沙龍
    書畫名家藝術(shù)交流會(huì) 養(yǎng)生與治家茶話會(huì)
    紅酒、茶品鑒講座 高爾夫時(shí)尚盛宴
    大型公益慈善活動(dòng) 精彩文藝表演
    各界精英聚會(huì)、論點(diǎn)分享 集團(tuán)總裁年會(huì)與結(jié)業(yè)典禮

    【學(xué)制設(shè)置】

    學(xué)制1年半,集中授課8次。

    【學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及交費(fèi)方式】

    學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):86000元/人
    交費(fèi)方式:采用銀行匯款方式,將培訓(xùn)費(fèi)匯至指定賬戶,并開具發(fā)票。
    注:請?jiān)趨R款單“匯款用途”欄注明“集團(tuán)總裁高層研修班***(學(xué)員姓名)培訓(xùn)費(fèi)”。

    【學(xué)員風(fēng)采】

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