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    百戰(zhàn)歸來,清大EMBA再啟程

    奧運(yùn)調(diào)查:55%職場人看比賽不影響工作 81%消費(fèi)無變化

    人才策略 15

        當(dāng)人們還在回憶2008年 北京 奧運(yùn)會的精彩畫面時,四年一屆的倫敦奧運(yùn)會已拉開帷幕,此時奧運(yùn)會又將各行業(yè)職場人的目光聚集到了一起。四年如劉翔跨欄賽跑一般,飛速而過,而感嘆時間流逝的匆忙職場人,今天的你還看奧運(yùn)嗎?

        為此,英才網(wǎng)聯(lián)與鳳凰財經(jīng)共同推出“職場人如何看奧運(yùn)”調(diào)查,誠邀職場人一起參與,探討職場人如何看待奧運(yùn),通過何種方式獲取奧運(yùn)信息,共同關(guān)注奧運(yùn),關(guān)注國家榮譽(yù)。

        參與本次調(diào)查,男性占74.71%, 女性 占25.29%。其中數(shù)據(jù)顯示,超七成職場人關(guān)注球類、跳水、體操等比賽項目;超半數(shù)IT/電子及其他行業(yè)的人群更為關(guān)注奧運(yùn);72.8%的職場人表示看奧運(yùn)對職場人無影響;當(dāng)比賽與工作時間有沖突,72.76%的職場人選擇繼續(xù)工作;55.38%認(rèn)為看比賽不影響工作,81.64%奧運(yùn)期間消費(fèi)無變化。

        IT/電子及行業(yè)的職場人群更為關(guān)注奧運(yùn)

        本次調(diào)查中,25歲-35歲的職場人占51.72%;36歲以上的職場人占97票;24歲以下的占11.11%;其中所在行業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,IT電子行業(yè)的職場人看奧運(yùn)的占15.06%;從事建筑 房地產(chǎn) 的占10.42%;從事機(jī)械行業(yè)的占10.04%;從事金融行業(yè)的占8.11%;從事醫(yī)藥行業(yè)的占6.56%;從事教育學(xué)習(xí) 的占5.79%;從事化工行業(yè)的占4.25%;從事傳媒行業(yè)的占4.25%;從事服裝紡織行業(yè)的占1.93%;除以上行業(yè)外,從事其他職業(yè)的人群所占比重為33.59%,這里面包括學(xué)生、自由職業(yè)者、旅游度假、酒店、服務(wù)業(yè)等等人員。

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        英才網(wǎng)聯(lián)職場專家表示,本屆倫敦奧運(yùn)會因其舉辦地與我國有時差,所以在時間上就更加考驗了我國的奧運(yùn)迷。在本次調(diào)查中,關(guān)注奧運(yùn)的人群年齡多集中在25—36歲之間,這一類人正是處在學(xué)業(yè)與事業(yè)雙重階段期間。而從事IT電子行業(yè)的職場人也略多于其他行業(yè),其行業(yè)性質(zhì)也決定了大多以男性為主,而其他職業(yè)人群多數(shù)集中在學(xué)生及服務(wù)類人群中,因其工作時間特殊性,反而會比以上行業(yè)人群有較多的時間關(guān)注奧運(yùn)。

      超七成人關(guān)注球類、跳水、體操等比賽項目

        通過英才網(wǎng)聯(lián)、鳳凰財經(jīng)聯(lián)合調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:28.96%的職場人喜歡球類:足球、籃球、羽毛球、乒乓球、排球等賽事;24.19%的職場人喜歡游泳、跳水類比賽;18.23%的職場人喜歡體操類比賽;12.1%的職場人喜歡田徑:跨欄跑、馬拉松、跳高、鐵餅、鉛球等比賽;5.28%的職場人喜歡舉重、拳擊、柔道、摔跤、跆拳道類比賽;4.94%的職場人喜歡自行車、射擊類比賽;2.9%的職場人喜歡馬術(shù)、擊劍類;2.04%的職場人喜歡現(xiàn)代五項、鐵人三項類;1.36%的職場人喜歡賽艇、皮劃艇、帆船類比賽項目。

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        英才網(wǎng)聯(lián)職場專家表示,從數(shù)據(jù)中可以看出,球類比賽項目最受歡迎,因其球類競技項目均屬于對抗性比賽機(jī)制,其爆發(fā)性、靈活性、協(xié)作性等最受年輕人青睞,因此職場人亦可通過此類運(yùn)動達(dá)到職場減壓效果。當(dāng)今的職場人壓力較大,更需要活力,更需要拼搏,更需要速度,這也正符合了如今的奧運(yùn)會的精神,“更快、更高、更強(qiáng)”。

        超九成職場人通過電視互聯(lián)網(wǎng)觀看比賽

        調(diào)查顯示,48.05%的職場人會通過電視看比賽直播;47.66%的是通過互聯(lián)網(wǎng)觀看比賽;2.34%的會去朋友或同事家一起觀看;0.78%的會邀約朋友一起去餐廳、酒吧等公共場合觀看;還有0.78%的選擇了單位組織共同觀看重要賽事。

        英才網(wǎng)聯(lián)職業(yè)指導(dǎo)專家表示,隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的到來,人們的生活方式變得更加豐富多彩,生活節(jié)奏也隨之快了起來,忙碌的職場人除了通過電視填補(bǔ)閑暇時光外,更多的是與互聯(lián)網(wǎng)打交道,無論是交友、娛樂、購物、工作,均能一觸即發(fā)。這也是為何現(xiàn)今除了第一大傳播媒介電視外,互聯(lián)網(wǎng)成為第二位的原因所在。

        55.38%認(rèn)為看比賽不影響工作,81.64%奧運(yùn)期間消費(fèi)無變化

        本次英才網(wǎng)聯(lián)與鳳凰財經(jīng)聯(lián)合調(diào)查顯示:55.38%的職場人認(rèn)為觀看比賽不會影響工作;23.08%的認(rèn)為觀看比賽會影響工作;21.54%的認(rèn)為觀看比賽還是會有一點(diǎn)點(diǎn)影響到工作的。其中一項“奧運(yùn)期間您消費(fèi)情況如何?”的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,81.64%的職場人消費(fèi)與以往持平,無明顯變化;13.28%的消費(fèi)較平時減少,觀看奧運(yùn)減少外出開支;3.91%的消費(fèi)高于以往,經(jīng)常邀約朋友共同觀看比賽;1.17%的消費(fèi)非常高,買票看比賽及購買紀(jì)念品等。

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        英才網(wǎng)聯(lián)職業(yè)指導(dǎo)專家表示,如今的職場人士均能很好地規(guī)劃時間,很理性地對待生活娛樂與工作,大部分職場人認(rèn)為觀看比賽不會影響到工作。對于日常消費(fèi)來說,奧運(yùn)期間的消費(fèi)水平與以往也是持平的,并無明顯變化。奧運(yùn)比賽最主要的是傳遞奧運(yùn)精神,傳遞給職場人的則是健康的生活方式。

        當(dāng)比賽與工作時間有沖突72.76%的職場人選擇繼續(xù)工作

        在“為何熱衷觀看奧運(yùn)比賽?”一項調(diào)查中,23.57%的職場人希望中國奪冠;20.14%的表示觀看奧運(yùn)比賽可以掌握很多體育知識;19.22%的表示喜歡某一項目比賽中的體育人物;16.7%的表示不想成為圈外人,為了能和同事及朋友相互談?wù)摚?0.53%的表示本身就是奧運(yùn)迷;7.78%的表示大家看,我才看;2.06%的表示通過看奧運(yùn)比賽能夠結(jié)識好多新朋友。其中“如果喜歡的比賽時間和工作時間有沖突怎么辦”一項調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,72.76%的職場人選擇繼續(xù)工作,通過互聯(lián)網(wǎng)或是報紙雜志等獲取比賽信息即可;12.84%的表示會在工作間隙抓緊時間看比賽;12.45%的表示會熬夜看直播或是重播;僅有1.95%的會請假看喜歡的比賽直播,不想錯過自己的最愛。

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        英才網(wǎng)聯(lián)職業(yè)指導(dǎo)專家表示,隨著職場越來越年輕化,情緒似乎成了這一代職場人的標(biāo)簽,但從調(diào)查數(shù)據(jù)來看,大部分職場人均趨向于理性行事,毫無情緒起伏而言,當(dāng)比賽時間和工作時間有沖突的時候,他們還是會選擇繼續(xù)工作,做好自己應(yīng)該做的事,承擔(dān)自己的責(zé)任。除了情緒穩(wěn)定外,數(shù)據(jù)顯示,大家熱衷看奧運(yùn)多是希望中國奪冠,增加體育知識,以及能夠融入團(tuán)體環(huán)境內(nèi),這也充分顯示出了大家高漲的愛國熱情及強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識。

        72.8%的職場人表示看奧運(yùn)對職場人無影響

        在“您認(rèn)為觀看奧運(yùn)比賽對職場人有何影響?”一項調(diào)查中,72.8%的認(rèn)為觀看奧運(yùn)比賽對職場人無任何影響;13.41%的認(rèn)為看奧運(yùn)比賽會讓職場人工作時精神不集中;9.96%的人認(rèn)為經(jīng)常熬夜看奧運(yùn)身體會亮紅燈;有3.83%的人認(rèn)為看奧運(yùn)比賽會使職場人情緒出現(xiàn)波動。

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        英才網(wǎng)聯(lián)職業(yè)指導(dǎo)專家表示,隨著奧運(yùn)比賽的有序進(jìn)行,忙碌的職場人更多關(guān)注的是國家的榮譽(yù),讓自己的工作與奧運(yùn)并行,在談?wù)撚颜x第一、比賽第二的同時,通過奧運(yùn)增進(jìn)同事間的情感交流,讓大家都能夠同國家的榮譽(yù)交織在一起,讓奧運(yùn)成為了快樂職場的一部分。
     

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