臨近2020年春節，總結過去的工作，準備春節后的工作。這期間，需要閱讀大量的資料，在整理我的文檔中，發現了一篇題為：《提高專業的“專業度”》的文章，對其中的很多觀點，我深表贊同。比如：什么是專業？專業就是把單項能力做到極致，把一件事情做到全面、深入，乃至挖地三尺，這就是專業；拓展人脈最好的方法就是用你的專業能力，專業到位了，人脈自然會來；最牢固的個人品牌來自于“專業”，而真正的“專業”來自長久不停的實踐。
由于個人能力有限，無法查到此文的作者，對此，我只能，一字不漏的原文轉發，來表達我對作者的敬意。
提高專業的“專業度”
普通人該如何逆襲？這個問題其實很大，但答案卻非常簡單，就兩個字：專業。
什么是專業？專業就是把單項能力做到極致。把一件事情做到全面、深入，乃至挖地三尺，這就是專業。很多時候人和人的差別，就體現在簡單的事情是否能做到極致。
極致，才是專業化的核心標志
怎么去實現？一句話：先把事情做對，再把事情做好。小事做不對，大事必出錯。
把事情做對的前提，是理解。理解背后的目的，理解正確的步驟，理解結果所帶來的影響。看似表面的工作，背后都有大文章，這就叫極致。當你把每個單項的事情都做對了，就會引起質變。
把事情做好的前提，是愿意。我們不少人在某一個崗位或者領域工作了很多年之后，總認為自己是這個領域內的專業級選手，其實我們憑心而論，我們真的是否做到了真正的專業化呢？
抱著“差不多”心態開始在工作崗位上養老的人，不愿意再去動腦筋，不愿意再去拼命學習，不愿意再去身體力行。任何一個行業在當今的市場競爭下，做到60分怎么行？80分是起跑線，90分還能往前沖，120分才是新目標。專業不是剛剛及格，專業是不斷更好。
專業是撬動人脈的杠桿
如今都說人脈重要，但如何拓展人脈，卻很少有人去講。拓展人脈最好的方法就是用你的專業能力。反過來，當你具備了大多數人都不具備的專業能力時，就能讓你暢通無阻。這才是職場社交的“硬通貨”。
專業到位了，人脈自然會來。在大多數人都在泛泛而談人脈有多重要的時候，只有少數人在埋頭打磨自己的專業能力。然后在大多數人依然泛泛而談的時候，這些少數人憑借專業能力吸引了一大波人脈過來。
專業是最好的個人品牌
最牢固的個人品牌來自于“專業”，而真正的“專業”來自長久不停的實踐。這種方法最不投機取巧，最難快速躥紅。但這種方法最扎實，最有底氣，最經得起時間考驗。大多數人還停留在如何結識更多人，如何進入更多圈子，如何交換更多名片上，卻忽略了“提升專業度”這個近在眼前的方法。然而越是少，機會就越是多。別人不專業，你就可以在這方面打敗他們。
任何一個時代逆襲都不是容易的事情，但總有人能突圍出來。差別，或許就在這里。
