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    百戰歸來,清大EMBA再啟程

    何伯權:我為什么把樂百氏賣了?

    管理案例 17
    在上世紀90年代的飲料大戰中,樂百氏創造了很多營銷上的奇跡,從最早的生命核能到AD鈣奶,再到27層過濾,90年代的何伯權是中國飲料營銷行業的奇才,這是他作為企業家的人生階段。

    2000年,他將企業賣給了達能,隨后成立了廣東今日投資有限公司,后來的十幾年他一直作為投資人的身份存在。

    1月25日,企投會創始會員第五模塊“資產新組合——實現健康合理的財富增長”在廣州開課,何伯權老師也來到現場,和大家分享他從實業走向投資的感悟與思考。

    口述/何伯權

    整理/企投會

    以40歲為界,我將人生分為上下半場,對我來說,賣樂百氏之前是上半場,賣了之后就是人生的下半場。

    這跟比賽是一樣的,有一個中場休息,來檢討之前做得怎么樣,再看看下半場做什么。

    而衡量你的人生成功與否,最關鍵的是下半場做得怎么樣。但往往,我們對上半場準備過度,為名為利拼命去做,但對下半場,基本上沒有什么考慮。

      之所以有這個感悟,是因為上了一堂生死體驗的課程。我們每一個人都以為可以長命百歲,但人生是無常的,不知道哪一天你就沒了。

     

    于是我開始思考,我的人生不應該就這樣結束,應該有更多想做的事情需要去做。

    事業成功只是人生的一部分,另外還有健康、家庭、社會責任,所以就有了人生的下半場。

    我在40歲時,弄清楚了這個事情,然后將樂百氏賣了,開始了另外一段人生。在場的很多企投家都是年富力強,有機會還是思考一下自己的人生應該怎么過,令自己更清晰。

    今天,我還想跟大家分享兩個人生經歷:第一,我為什么將樂百氏賣了;第二,我的天使投資是怎么做的。

    我為什么將樂百氏賣了?

    我一直認為,企業就是一個產品,跟一瓶水一樣,生產出來只要符合它的價值,是可以交換的。賣不賣企業,是一種選擇,但我覺得做企業一定要考慮,有朝一日可能要賣企業,要及早做準備,萬一你要賣的時候能有更好的價格。

    至于我為什么賣樂百氏,有四個原因。

    我覺得自己沒有激情了。

    創立樂百氏最初的三年,我什么都沒有,沒有錢,沒有市場,但很有激情,任何困難都不是困難;三到五年之后,逐漸有點疲憊;七到十年,我就覺得怎么會每天都是這樣?最后發現不是激情在激勵我去做,更多是一種責任,要堅持繼續做下去。

    不同的時期,應該要做不同的事情。

    守業跟創業是完全不一樣的,創業時可能要冒險,要打破規則,要有沖勁,但守業時,可能更多是要規則,要穩健。我的創造性比較強,守業就做得不過癮。

    我是為了回到初心。

    我最初做樂百氏的想法很簡單,就想改變一下生活,但做著做著,就忘記了自己的初心,以為將企業做大,賺很多錢、贏很多名和利,就是我的目標,但其實不是,我的目標是想過更好的生活,做企業只是一個工具,讓你有機會過更好的生活。

     

    我懂得了知足常樂。

     

    假如你現在只是打工,十萬八萬的收入,你可能認為財務自由就是一兩百萬;當你有了一兩百萬,就認為應該要有一兩千萬,永遠有榜樣在前面逼著你往前走。

    我去過不丹,那是全球幸福指數最高的國家,他們的生活很簡單很普通,看著他們拍的照片,都是充滿笑容和陽光的生活。不管怎么樣,回歸到生活的本質,知足常樂。

    假如用吳曉波說的話,就是將生命浪費在美好的事情上。美好從來都不需要太多錢,而且對人生更有價值。

     
      天使投資的獨特做法

     

    第二部分,分享一下天使投資的做法,我做投資有幾個特點,跟其他人很不同。

    只投自己熟悉的。

    我比較熟悉的就是傳統行業,因為在做水的時候,鍛煉了我對消費者的敏感,所以現在投資的項目都是直接面對消費者的。

     

    我只投種子期。

     

    我的興趣就是將不存在的東西做成,目前投資的20個企業,90%以上都是還沒有成立的時候投的,包括已經在美國上市的七天酒店、諾亞財富和愛康國賓,只有一兩個是在公司成立之后再投的。

    我敢去選擇種子期,就因為我有創業的經驗,能夠跟創業者更好地合作。而且我做過很多錯事,有過很多失敗的教訓,能夠指導他們。很多創業者遇到一些很小的問題,跨不過去就死掉了。但對我們來說,這些都不是問題,只要我們真的有時間去關心他,成功率是很高的。

    我是靠直覺來決策的。

    我們公司就2.3個人,我只能算0.3個,所以我們根本沒有很大的精力去調查,而且處于種子期的公司,什么數據都沒有。別人問我,那你是不是拍腦袋投資的,我說不是,我是拍大腿的,往往是談一兩個小時或者五六個小時就定下來要投。

    有一本書叫《眨眼一瞬間》,說我們一些最重大的決策,可能就是看一眼、眨一眨眼就決定了你的直覺判斷對還是不對,而且這個非常準確。

     

    我一直跟管理層強調,你可以不聽我的話。

     

    因為我比較熟悉企業,也愿意跟他們分享,加上我比他們大又比較成功,我最怕他們都聽我的。所以一早我就跟他們說你不需要聽我的,除非是在董事會上決議的東西,但平常的時候,我不是企業的操作者,我是站著說話不腰疼的。

    假如因為我的身份、地位,說了什么事情,他就優先處理,不處理我就不開心,這可能對于他來說不是最優的方案。

    我追求的不是項目數量,而是成功率。

    別人投得多我反而投得少,我追求的是真的理解這個產品,而且有時間幫助他,最后令他成功。只有這樣成功的機會才多,我追求的是成功率。

    我投資占的股份基本上比較多。

    一般天使投資都占得少,10%、20%已經很高,但我基本上要占30%以上,有時候高達60%。

    大家說你這是不承認創業者的能力或者價值,我說承認,但你也要承認我的價值。跟其他人只是投錢不同,我真的能夠幫助你成長,令你更容易成功。

    我占很大的股份,但不是全部都要。比如說七天,最初我占66%,但后來要稀釋、要融資,同時要不斷讓管理層持股,所以不斷稀釋,從66%降到最后上市時剩下20%多,創業者從比較少的10%左右的股份到20%多。

     

    我覺得做人做事,關鍵還是要去挖掘優勢,用獨特的邏輯,獨特的方法,去安排你的人生和事業。雖然很不同,但不是叫大家這樣賣企業或者投資,這只是我自己的體會。

     

    和吳曉波的高度不同,他從一千年的歷史里,或者一百年、三十年里,總結出規律和論點,我沒有這個能力,所以只能講講自己的東西和感受,希望沒有誤導大家。

     

    本文首發于微信公眾號:吳曉波頻道。

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