楊波

    北京大學匯豐商學院客座教授
    中國人民大學商學院EMBA領導力導師
    北大博雅-元培商學院領導力智庫專家
    中國人民大學企業(yè)管理學碩士
    中國科學院心理研究所心理學碩士
    美國領導力研究中心《情境領導》版權認證導師
    《領越領導力》版權認證導師
    日本產業(yè)訓練協(xié)會MTP版權認證導師

  楊波老師，近二十年來歷任日本三菱集團、中國遠洋集團、美國通用電氣公司（GE）等世界知名企業(yè)高管職位及高級企業(yè)顧問。歷任項目經(jīng)理、營銷總監(jiān)、區(qū)域總經(jīng)理等職，多年的企業(yè)營銷管理工作經(jīng)歷，具有豐富的團隊領導實戰(zhàn)經(jīng)驗，理論與實踐積淀深厚。
    多年為企業(yè)和高校提供教育培訓與管理咨詢/企業(yè)診斷期間，積累了豐富的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，在領導力和組織管理領域，頗有建樹。擅長從心理學的角度覺察人性，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了實際而有效的幫助，贏得了業(yè)界的高度贊譽和良好口碑。

培訓風格

 授課深入淺出，善于把控現(xiàn)場氣氛。語言幽默大氣，通過經(jīng)典案例、實戰(zhàn)輔導將培訓課程與案例融會貫通，運用情境模擬與教練引導技術，增強學員參與性互動性，幫助學員迅速達成改善和提升技能的目的，保證了課程實戰(zhàn)性、實用性、實操性。
    運用工具，實戰(zhàn)落地。在培訓過程中，指導學員運用和操作工具，幫助學員掌握真正的實戰(zhàn)技能，引導學員培養(yǎng)良好的素質，使學員在運用中更自信、更積極、更有行動力，同時能夠落實到實際工作中，從而有效地保證培訓效果的持久性。
   通過情境模擬的設計，結合管理過程中出現(xiàn)的實際問題，讓學員參與分析、分組探討，講師引導與提煉；以學員為主，運用“感性+理性+互動”完美結合的呈現(xiàn)手法，讓學員參與其中，在互動演練情境模擬的愉快氛圍中總結、思考、反思、升華。

主講課程

1、 領導力密碼   領越領導力   情境領導力   4D領導力   教練型領導力      
2、MTP?中高層管理訓練營：自我管理-團隊管理-業(yè)務管理-領導藝術（4大模塊）
   （領導藝術、高效執(zhí)行、溝通技術、團隊建設、授權委派、部署培育、輔導激勵等）

【備注】：具體課程和內容可視客戶實際情況進行系統(tǒng)調研，針對性開發(fā)與設計。