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      2022年07月18日    王占剛     
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    “客戶關系是一種投資。”——王占剛(原華為中亞流程質量部部長)
    客戶關系管理是什么?它是企業的一種核心能力。
    我們會面臨著越來越復雜、艱苦的市場環境,企業每年的增長目標對每個銷售都有很大的壓力。從未來看,我們如何能夠活得更好,活得更長久,這需要我們企業不斷的去構建新的能力,比我們的對手更強的能力。
    客戶關系就是個很好的能力。
    一、華為客戶關系管理——3個好師傅、2個特點
    華為公司為什么把客戶關系看的那么重?其中一個很重要的原因,是華為公司的起點特別低,它是一個真正的草根逆襲的企業。
    從一個貿易公司起家,一無技術,二無人才,三無資金,初期的看家法寶就是我們的客戶關系能力。
    任總對于華為早期的成功有一段比較經典的話:華為的產品也許不是最好的,但這又怎么樣。什么是核心競爭力?選擇我而沒有選擇你就是核心競爭力。
    華為客戶關系能力的構建,并非一開始就有一個完整的體系,也是先從工具方法層面先構建點的能力,來支撐我們個體的單兵作戰以及小團隊的作戰,在這個期間,我們找到了三個好師傅:
    第一個是跟標桿學習,主要對標的是IBM,我們跟IBM學習了14年,很多模型,工具與方法,都是跟IBM學的;
    第二個是跟對手學,我們主要是跟愛立信學,比如客戶經理的崗位職責之類的,我們是不斷的從優秀的對手那里學習先進的經驗,來彌補自己的短板;
    第三個是跟自己學,華為的客戶關系管理當中凝聚了大量華為的自身實踐。
    一個企業最大的浪費是經驗的浪費,其實每個企業都有很多優秀的人,有很多優秀的做法,但這些人的經驗都存在自己的腦子里面,沒有留下來,這是很可惜的。他們的經驗如果不能傳承下來,當這些人離開了華為以后,華為未來應該怎么走?所以我們就把這些人的經驗通過案例,通過一些項目運作手段方法,不斷的總結萃取,把它固化到我們的流程里面來,能力就逐漸強化起來了。
    到了08年,華為啟動CRM變革項目群,對客戶關系管理進行了增強,才成為一個完整的管理體系。包括為什么要做客戶關系管理,它有什么價值,應該如何去做,應該如何去管。
    中國是一個關系型的社會,盛行各種圈子文化,我們有親戚關系、朋友關系、同學關系等等,客戶關系跟別的關系相比來講,它有非常大的特殊性。
    第一,客戶關系是一種功利性的關系。
    客戶經理在工作中要擺正自己的位置,我們在客戶關系過程當中,追求的是讓客戶感覺你是朋友,但是你不能真的認為客戶是你的朋友,因為我們中間是有利益的,這個分寸要把握好,擺不正自己位置的人往往就會栽跟頭。
    第二,在應用場景上,我們的銷售類型必須是可重復的和可持續的,它不是一次性銷售。
    為什么在景區,或者是車站這種場景下,服務感受很差?因為這種場景的銷售模式是流量銷售,宰一個算一個,它不是做回頭客的生意,不同的銷售模式決定了客戶服務的質量;如果客戶那只有一個項目,從時間維度來看,人財物的投入回報不高,我們也不會去做客戶關系。如果是重復的持續的銷售,構建經營客戶關系活動就會給我們帶來非常大的收益。
    客戶關系是一種投資。在企業的人財物有限的基礎上,我們把有限的人財物投放到可以持續給我們帶來價值的客戶身上,所以就我們才要做這樣的客戶關系。
    對于2B類銷售,每打進一個企業,搞定一個客戶,是需要時間的,既然整個投入期比較長,如果好不容易進去之后,不能從它那里持續發掘出我們的價值,那我們的人均產出、投入產出比和投資效率就不高,所以我們才強調說我們要把有限的資源放到最有價值的客戶身上,然后把這個客戶的價值最大化。
    以華為來看,它的客戶關系有兩個非常明顯的特點。
    第一,它的客戶是高度集中的。華為現在一年有6037億的銷售,它的客戶其實只有幾百家;
    第二,這些客戶都是跟華為合作很多年的,像中國移動,中國電信這些企業,從華為成立就開始合作,到現在仍然是我們的客戶。那么我們思考一個問題,在這30年當中,華為在這些客戶身上投入的資源如果加起來會有多少?這種積累會形成對很多后來者的一個壁壘,也就導致這個市場會成為事實上的封閉市場。
    二、客戶關系管理給企業帶來四重收益
    客戶關系管理流程是營銷業務的重要支撐流程,屬于一種附加能力,本身不能產生直接的價值,沒有哪個客戶會因為客戶關系好,就直接把錢給你了,客戶關系是幫我們做成我們想做的事兒。
    從業務表現上來看,客戶關系可以給我們帶來四重收益:
    第一重收益是支撐我們的盈利訴求。
    不要把訂單都陷入到價格戰里面去,做客戶關系是希望能夠支持公司盈利。也就是好像看起來相同的東西,我們能賣的比競爭對手貴。我們如何去實現這一點?這不是要我們去殺熟,因為客戶關系好,所以賣的東西就比別人貴,如果是這樣,從長期看我們會失去客戶。
    客戶關系是構建我們與客戶之間的信任,讓我們能夠把公司的綜合實力向客戶展示出來,充分呈現我們對客戶帶來的價值并獲得客戶的認可,說明貴是有道理的。如果客戶不信任你,你展現的價值客戶就不會接受,或者大打折扣。華為能夠在這些年當中一直做到一點,我們在大部分項目中的商務可以比中興高20%,客戶認為是合理的,這20%有可能就是我的利潤。我們去分析各行業的TOP客戶,我還沒找到哪家企業是因為價格最低而成為行業老大的。
    第二,客戶關系可以幫我們支持市場目標的達成。
    啥叫市場目標?它其實是分了三個目標,一個叫山頭目標的突破,指的是新客戶、新產品、新區域的進入,是需要客戶關系提前去鋪墊的,客戶關系管理要先行;第二個是份額目標的持續提升,我們已經進去的客戶,要持續提升我們的份額占比,今年份額占20%,我希望明年占到30%,這需要客戶關系來支持我的份額訴求,要變得對客戶更重要,愿意多買我們的東西。
    第三,能夠支持各種市場環境下業務的平穩增長。
    這個平穩的意思是當整個行業環境好的時候,我要過得挺好的。當整個行業環境不好的時候,我能夠逆勢而上,做到此消彼長。華為能成為運營商領域設備與服務的行業第一,與客戶關系的支撐是分不開的。
    第四,支撐企業的競爭目標的持續實現。
    通信行業是一個競爭強度特別大的行業,有些對手對我們來講已經變成一種你死我活的關系,它成為我的競爭對手的時候,我怎么能把他從我的客戶當中趕出去,或者把它的價值壓縮,靠的就是我們客戶關系要給予支撐,沒有客戶的支持,你是沒辦法把對手趕出去的。
    作者:王占剛(LTC營銷變革全球樣板點負責人、原白俄羅斯COO、鐵三角變革項目負責人)
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    華為技術有限公司是一家生產銷售通信設備的民營通信科技公司,總部位于中國廣東省深圳市龍崗區坂田華為基地。華為的產品主要涉及通信網絡中的交換網絡、傳輸網絡、無線及有線固定接入網絡和數據通信網絡及無線終 ……
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    隨機讀管理故事:《假設可以廢除監獄。》
     美國學者拿破侖·希爾曾經做過一個實驗,他問一群學生:“你們當中有多少人覺得可以在三十年內廢除監獄?”

      確信拿破侖·希爾不是在開玩笑以后,馬上有人站起來大聲反駁:“這怎么可以,無論如何,監獄都是必須的。”

      其他人也開始七嘴八舌地討論:“有些人天生壞,改不好的。”“監獄可能還不夠用的呢!”還有人說有了監獄,警察和獄卒才有工作,否則這么多人就要失業了。

      拿破侖·希爾接著說:“你們說了各種不能廢除監獄的理由。現在,我們來試著相信可以廢除監獄,我們該采取什么樣的對策。”

      大家開始思索。過了一會兒,才有人猶豫地說:“成立更多的青年活動中心應該可以減少犯罪事件。”不久,其他在10分鐘以前堅持反對意見的人,也都開始熱心地參與了,紛紛提出了自己認為可行的措施。“先消除貧困,因為低收入階層的犯罪率比較高。”“采取預防犯罪的措施,辨認、疏導有犯罪傾向的人。”“借手術辦法來醫治某些罪犯。”……最后,共提出了78種構想。

      啟示:當你認為某件事不可能做得到的時候,你的大腦就會為你找出種種做不到的理由。但是,一旦你相信某一件事確實是可以做到的,你的大腦就會幫你找出能做到的各種方法。我們認為很難的事情,到底有幾件真正是不可能做到的呢?

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