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      2013年09月01日    長(zhǎng)江商學(xué)院      
    推薦學(xué)習(xí): 百戰(zhàn)歸來(lái),再看房地產(chǎn) ;世界頂尖名校紐約大學(xué)地產(chǎn)學(xué)院、風(fēng)馬牛地產(chǎn)學(xué)院重磅推出。 項(xiàng)目專(zhuān)注于中國(guó)地產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈模式創(chuàng)新和細(xì)分領(lǐng)域前沿實(shí)戰(zhàn),匯聚中美兩國(guó)最強(qiáng)師資,融入中國(guó)地產(chǎn)頂級(jí)圈層。 馮侖先生擔(dān)任班級(jí)導(dǎo)師,王石、潘石屹、Sam Chandan等超過(guò)30位中美兩國(guó)最具代表性的地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者、踐行者和經(jīng)濟(jì)學(xué)者聯(lián)袂授課。《未來(lái)之路——中國(guó)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者國(guó)際課程》>>

    長(zhǎng)江商學(xué)院院長(zhǎng)項(xiàng)兵博士以"中國(guó)企業(yè)的新商業(yè)模式和新商業(yè)文明"為主題進(jìn)行主題演講。

    3月6日,長(zhǎng)江商學(xué)院MBA、金融MBA、EMBA項(xiàng)目聯(lián)合舉辦講座及招生咨詢(xún)活動(dòng),長(zhǎng)江商學(xué)院院長(zhǎng)項(xiàng)兵博士以“中國(guó)企業(yè)的新商業(yè)模式和新商業(yè)文明”為主題進(jìn)行主題演講,分享了他多年來(lái)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)與中國(guó)企業(yè)的前瞻性思考以及長(zhǎng)江商學(xué)院成立以來(lái)在創(chuàng)新、全球化方面的探索。長(zhǎng)江商學(xué)院助理院長(zhǎng)周立主持活動(dòng)。

    大風(fēng)流創(chuàng)新:打造新商業(yè)模式

    隨著中國(guó)GDP超越日本成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,中國(guó)企業(yè)也越來(lái)越為世人所矚目,項(xiàng)兵院長(zhǎng)認(rèn)為,在中國(guó)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天,我們更應(yīng)該積極探索如何重構(gòu)中國(guó)企業(yè)的商業(yè)模式與商業(yè)文明,為應(yīng)對(duì)全球化競(jìng)爭(zhēng)做好準(zhǔn)備。

    面向未來(lái),中國(guó)最大的挑戰(zhàn)之一是如何完成從組裝大國(guó)到制造大國(guó)的轉(zhuǎn)變,而中國(guó)企業(yè)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型的一個(gè)重要步驟是:逐步從價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)走向價(jià)值競(jìng)爭(zhēng)。項(xiàng)兵院長(zhǎng)認(rèn)為,要想做到這兩個(gè)轉(zhuǎn)變,中國(guó)企業(yè)必須做出積極調(diào)整,以創(chuàng)新推動(dòng)發(fā)展模式轉(zhuǎn)變。

    中國(guó)大多數(shù)企業(yè)截至到目前的成功主要是基于成本的優(yōu)勢(shì),而這種“殺敵一千自殘八百”的打法,對(duì)行業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的打擊是沉重的,甚至是毀滅性的,也成為所謂“中國(guó)威脅論”的重要誘因。而在國(guó)內(nèi),這種模式也難以形成中產(chǎn)階級(jí)占大多數(shù)的社會(huì)結(jié)構(gòu)。未來(lái),中國(guó)企業(yè)需要更多地以?xún)r(jià)值競(jìng)爭(zhēng)來(lái)參與全球競(jìng)爭(zhēng)與合作。而“創(chuàng)新”這個(gè)概念絕不能局限于技術(shù)層面的理解,而要延展到思維方式、組織形式、商業(yè)模式等多個(gè)層面。

    要真正產(chǎn)生大風(fēng)流的創(chuàng)新,中國(guó)企業(yè)要超越“洋務(wù)運(yùn)動(dòng)”以來(lái)所形成的仰視,學(xué)會(huì)“月球看地球”的俯視,超越“中西之分、體用之爭(zhēng)”,超越民族品牌與自主創(chuàng)新的思維定式,從而誕生一批引領(lǐng)全球的、藍(lán)天式的創(chuàng)新企業(yè),產(chǎn)生源自中國(guó)的谷歌、蘋(píng)果、Facebook、星巴克、芭比娃娃……

    另外,中國(guó)企業(yè)需要關(guān)注偉大商業(yè)機(jī)構(gòu)的打造。中國(guó)經(jīng)濟(jì)過(guò)去30多年的發(fā)展產(chǎn)生了強(qiáng)大的“造富”功能,但在打造偉大的商業(yè)機(jī)構(gòu)方面,卻落后于發(fā)達(dá)國(guó)家,甚至也落后于印度等發(fā)展中國(guó)家。只有誕生一批具有全球競(jìng)爭(zhēng)力、整合全球資源為我所用的偉大商業(yè)機(jī)構(gòu),中國(guó)經(jīng)濟(jì)才能真正地由大變強(qiáng),才可能為中國(guó)打造一個(gè)中產(chǎn)階級(jí)占大多數(shù)的社會(huì)結(jié)構(gòu),而這是建立和諧社會(huì)的必要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

    在心態(tài)方面,精細(xì)和專(zhuān)注不足也是阻礙中國(guó)企業(yè)轉(zhuǎn)型以及中國(guó)成為制造大國(guó)的重要因素。要轉(zhuǎn)型成為制造大國(guó),日本和德國(guó)同行的經(jīng)驗(yàn)值得學(xué)習(xí)和借鑒。

    面向未來(lái),新商業(yè)模式的另一個(gè)重要元素是環(huán)保,在有效創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)的同時(shí),如何做到低碳和環(huán)境友善是未來(lái)最大的挑戰(zhàn)。

    價(jià)值對(duì)接:構(gòu)建新商業(yè)文明

    在后危機(jī)時(shí)代,追尋、構(gòu)建新商業(yè)文明已成為全球共識(shí)。在演講中,項(xiàng)兵院長(zhǎng)也與在場(chǎng)聽(tīng)眾分享了他對(duì)于新商業(yè)文明的思考。他認(rèn)為,中國(guó)企業(yè)家在應(yīng)對(duì)全球化過(guò)程中最大的挑戰(zhàn)之一可能不僅僅是技術(shù)對(duì)接、管理對(duì)接,而是價(jià)值對(duì)接。被全世界所接受的“道”,是成就偉大商業(yè)機(jī)構(gòu)的先決條件。在這方面,中國(guó)“天人合一”的理念有可能成為未來(lái)新的價(jià)值觀的重要組成部分。

    新商業(yè)文明的一個(gè)重要部分是財(cái)富責(zé)任,未來(lái)的企業(yè)家不僅在創(chuàng)造財(cái)富上取之有道,在財(cái)富的使用與處置上也要用之有道,要超越財(cái)富本身,實(shí)現(xiàn)自我超越,真心關(guān)注全社會(huì)的進(jìn)步、關(guān)注多數(shù)人的福利與福祉,這樣才能贏得全世界同行發(fā)自?xún)?nèi)心的尊敬和尊重。

    超越“家”天下文化是構(gòu)建新商業(yè)夢(mèng)想的重要部分。變革 開(kāi)放的成功,得益于中國(guó)人獨(dú)特的創(chuàng)業(yè)精神與吃苦耐勞精神。但這種“為己致富”的精神與“家天下”文化,在全球化的今天已顯現(xiàn)出其局限性和弊端。優(yōu)秀的跨國(guó)公司正積極打造其全球資源整合能力,如果中國(guó)企業(yè)要在世界主流行業(yè)取得面的突破,就必須超越家天下文化。此外,這種“為己致富”的夢(mèng)想可能使得部分企業(yè)急功近利,甚至蔑視價(jià)值底線,不擇手段地追求利潤(rùn)。我們多年構(gòu)建的商業(yè)大廈可能轟然倒塌,幾代人奮斗獲得的品牌與聲譽(yù)可能會(huì)毀于一旦。

    “五個(gè)盒子”:拓展商業(yè)教育邏輯

    在演講的第二部分,項(xiàng)兵院長(zhǎng)介紹了長(zhǎng)江商學(xué)院的差異化戰(zhàn)略,并用“五個(gè)盒子”概括長(zhǎng)江商學(xué)院如何通過(guò)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)對(duì)管理教育邏輯的拓展與顛覆。

    第一個(gè)盒子涵蓋的是IBM、通用電器這樣的現(xiàn)代企業(yè)與現(xiàn)代企業(yè)在以美國(guó)為代表的發(fā)達(dá)市場(chǎng)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)與合作。這是目前多數(shù)世界頂級(jí)商學(xué)院研究的對(duì)象;第二個(gè)盒子是研究國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、跨國(guó)公司如何在中國(guó)這樣快速變革的平臺(tái)上進(jìn)行有效的競(jìng)爭(zhēng)與合作;第三個(gè)盒子是著眼于未來(lái)5到10年中可以改寫(xiě)世界商業(yè)版圖的兩大力量:一是中國(guó)及印度等新興市場(chǎng)的本土企業(yè)走向全球化,這將會(huì)成為影響世界的一股重要力量。二是IBM、通用電氣這樣的主流企業(yè)如何整合中國(guó)與印度,從而真正形成以全球應(yīng)對(duì)全球;第四個(gè)盒子是“道”與“術(shù)”的有效融合,世界上任何一個(gè)企業(yè)的成功無(wú)不是本土文化的價(jià)值和普世價(jià)值交融的結(jié)果。長(zhǎng)江商學(xué)院可能是全球第一家把人文課程系統(tǒng)引入教學(xué)體系的商學(xué)院;第五個(gè)盒子是超越對(duì)財(cái)富的創(chuàng)造與管理的關(guān)注,重視財(cái)富的使用及處置,在這方面長(zhǎng)江商學(xué)院已經(jīng)做了一系列的課題研究。西方的商學(xué)院大都專(zhuān)注于財(cái)富的創(chuàng)造,而長(zhǎng)江商學(xué)院同時(shí)關(guān)注財(cái)富的應(yīng)用,希望更多的企業(yè)家能做到在財(cái)富上用之有道。

    第一個(gè)盒子是歐美傳統(tǒng)商學(xué)院的強(qiáng)項(xiàng),但其余四個(gè)方面長(zhǎng)江商學(xué)院完全可以做到全球引領(lǐng),長(zhǎng)江商學(xué)院差異化戰(zhàn)略正是著眼于此,依靠月球看地球的俯視,取勢(shì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)的崛起,通過(guò)全球引領(lǐng)的藍(lán)天式創(chuàng)新,來(lái)打造全球新一代商學(xué)院。

    項(xiàng)目革新:培養(yǎng)創(chuàng)新型商業(yè)領(lǐng)袖

    項(xiàng)兵院長(zhǎng)演講后,長(zhǎng)江商學(xué)院EMBA、MBA、金融MBA各項(xiàng)目分別舉行項(xiàng)目說(shuō)明會(huì)及招生咨詢(xún)活動(dòng)。各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)校友分別與對(duì)該項(xiàng)目感興趣的聽(tīng)眾分享了項(xiàng)目特色、教授隊(duì)伍、招生情況等。

    在EMBA項(xiàng)目說(shuō)明會(huì)上,長(zhǎng)江商學(xué)院助理院長(zhǎng)、EMBA及高層管理教育項(xiàng)目執(zhí)行主任羅譞對(duì)EMBA項(xiàng)目及新開(kāi)設(shè)的金融EMBA項(xiàng)目的特色、招生情況進(jìn)行介紹:2011年5月,長(zhǎng)江商學(xué)院將全新開(kāi)設(shè)金融EMBA項(xiàng)目,旨在為中國(guó)和大中華地區(qū)各類(lèi)金融機(jī)構(gòu)高管、其他企業(yè)負(fù)責(zé)投融資決策和財(cái)務(wù)管理的高層管理者提供前沿金融理論與管理實(shí)踐相結(jié)合的系統(tǒng)管理教育。金融EMBA與長(zhǎng)江EMBA共享通用管理課程平臺(tái),無(wú)界交流思想,更著重介紹全球最新金融理論與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),以全球視野應(yīng)對(duì)國(guó)際金融變幻。

    活動(dòng)中,長(zhǎng)江商學(xué)院EMBA12期學(xué)員、愛(ài)慕集團(tuán)董事長(zhǎng)張榮明,EMBA16期學(xué)員、雪佛龍能源公司副總陳民,LAZARD北京代表處總經(jīng)理陳為民與聽(tīng)眾分享了在長(zhǎng)江的學(xué)習(xí)感受與收獲,聽(tīng)眾也就各自關(guān)心的話(huà)題與院方及校友進(jìn)行了充分交流。

    在MBA項(xiàng)目招生咨詢(xún)會(huì)中,長(zhǎng)江商學(xué)院MBA項(xiàng)目主任雷其梠與潛在申請(qǐng)人面對(duì)面交流。長(zhǎng)江商學(xué)院MBA項(xiàng)目致力于為大中華地區(qū)與全球的未來(lái)商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者提供高質(zhì)量的商業(yè)教育,培養(yǎng)了一批又一批多元化、高素質(zhì)的國(guó)際人才。2009年10月MBA項(xiàng)目從上海校區(qū)遷至北京以來(lái),依托長(zhǎng)江商學(xué)院整體資源,創(chuàng)新性推出導(dǎo)師項(xiàng)目和中國(guó)模塊課程,為MBA學(xué)生提供更多與世界一流商學(xué)院交流溝通、向世界級(jí)商業(yè)領(lǐng)袖學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

    在職金融MBA項(xiàng)目說(shuō)明會(huì)上,工作人員與30余名潛在申請(qǐng)人進(jìn)行了交流,以“數(shù)字化長(zhǎng)江金融MBA”為主題,工作人員用清晰具體的數(shù)字指標(biāo)介紹了項(xiàng)目特色、招生情況等,使聽(tīng)眾深入了解該項(xiàng)目的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。在職金融MBA項(xiàng)目匯聚了一批世界級(jí)教授,以金融和管理的精華課程吸引國(guó)內(nèi)金融行業(yè)的精英人士加入,以培養(yǎng)一批具備全球視野的金融管理人才為己任。自由問(wèn)答環(huán)節(jié)中,聽(tīng)眾就關(guān)心的問(wèn)題與招生工作人員進(jìn)行了交流。有三名聽(tīng)眾當(dāng)場(chǎng)申請(qǐng)報(bào)考5月春季的在職金融MBA項(xiàng)目,期待能夠加入長(zhǎng)江商學(xué)院大家庭。

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    隨機(jī)讀管理故事:《分工》
      一位年輕的炮兵軍官上任后,到下屬部隊(duì)視察操練情況,發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)部隊(duì)操練時(shí)有一個(gè)共同的情況:在操練中,總有一個(gè)士兵自始至終站在大炮的炮筒下,紋絲不動(dòng)。經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn),得到的答案是:操練條例就是這樣規(guī)定的。原來(lái),條例因循的是用馬拉大炮時(shí)代的規(guī)則,當(dāng)時(shí)站在炮筒下的士兵的任務(wù)是拉住馬的韁繩,防止大炮發(fā)射后因后座力產(chǎn)生的距離偏差,減少再次瞄準(zhǔn)的時(shí)間。現(xiàn)在大炮不再需要這一角色了。但條例沒(méi)有及時(shí)調(diào)整,出現(xiàn)了不拉馬的士兵。這位軍官的發(fā)現(xiàn)使他受到了國(guó)防部的表彰。
      [分析]管理的首要工作就是科學(xué)分工。只有每個(gè)員工都明確自己的崗位職責(zé),才不會(huì)產(chǎn)生推委、扯皮等不良現(xiàn)象。如果公司象一個(gè)龐大的機(jī)器,那么每個(gè)員工就是一個(gè)個(gè)零件,只有他們愛(ài)崗敬業(yè),公司的機(jī)器才能得以良性運(yùn)轉(zhuǎn)。公司是發(fā)展的,管理者應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際動(dòng)態(tài)情況對(duì)人員數(shù)量和分工及時(shí)做出相應(yīng)調(diào)整。否則,隊(duì)伍中就會(huì)出現(xiàn)“不拉馬的士兵”。如果隊(duì)伍中有人濫竽充數(shù),給企業(yè)帶來(lái)的不僅僅是工資的損失,而且會(huì)導(dǎo)致其他人員的心理不平衡,最終導(dǎo)致公司工作效率整體下降。
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