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    2009培訓(xùn)金壇獎(jiǎng)十佳培訓(xùn)師 卓越團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營、營銷目標(biāo)100%執(zhí)行、卓越團(tuán)隊(duì)升華的十重洗禮 提供專業(yè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn),政府培訓(xùn)。 13439064501 陳老師
      2016-04-16 14:33:58       
    提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)方案,通過專家面授輔導(dǎo)、教材學(xué)習(xí)、學(xué)想講用轉(zhuǎn)換,實(shí)例分析等完善的教學(xué)管理和教育培訓(xùn)形式,使受訓(xùn)學(xué)員體會(huì)知識(shí)點(diǎn)和案例結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,不僅學(xué)習(xí)了知識(shí),掌握了信息,更能激發(fā)潛能,創(chuàng)造性地完成工作,體現(xiàn)自己的價(jià)值,從而實(shí)現(xiàn)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升”的培訓(xùn)效果。咨詢電話:010-62797895 周老師
    ——套幫助你100%實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo)的神奇體系

    課程背景:
    營銷的關(guān)鍵點(diǎn)在哪里?提高營銷人員業(yè)績水平的關(guān)鍵是什么?相信這個(gè)問題幾乎所有的營銷管理者都思考過,是提升營銷技巧、改善營銷心態(tài)還是加強(qiáng)營銷的管理?
    事實(shí)上,企業(yè)在營銷人員營銷技巧提升和心態(tài)改善方面投入的經(jīng)費(fèi)是最多的,但效果卻并不讓人滿意,很多培訓(xùn)費(fèi)用實(shí)際上被浪費(fèi)掉了。經(jīng)過長時(shí)間對(duì)營銷人員工作的跟蹤咨詢,我發(fā)現(xiàn)營銷人員業(yè)績不佳的首要根源并不是技巧和心態(tài)問題,而是營銷行為不夠精準(zhǔn)有效和營銷動(dòng)作執(zhí)行不到位,多數(shù)時(shí)候是營銷人員明知道正確的做法是什么,但就是做不到。所以我認(rèn)為現(xiàn)在的營銷管理要解決的不是營銷人員的技巧提升問題,而是營銷的執(zhí)行問題。即如何使?fàn)I銷人員的行為更加精準(zhǔn)有效、如何使?fàn)I銷人員的銷售動(dòng)作執(zhí)行到位、如何使所有制定的策略全部執(zhí)行到位,只有解決了這幾大問題,營銷策略和銷售技巧的訓(xùn)練才會(huì)有意義,而營銷執(zhí)行的可挖掘潛力幾乎是無窮的。
    林老師在多年?duì)I銷一線工作經(jīng)驗(yàn)和多年?duì)I銷咨詢經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)研究營銷流程再造技術(shù)、企業(yè)教練技術(shù)、績效標(biāo)桿對(duì)比技術(shù)和系統(tǒng)執(zhí)行的4R流程、行動(dòng)銷售流程等國內(nèi)外最先進(jìn)的營銷、執(zhí)行技術(shù),推出的一套“L6精準(zhǔn)營銷執(zhí)行教練系統(tǒng)”,該系統(tǒng)從“營銷人員執(zhí)行素質(zhì)訓(xùn)練、精準(zhǔn)營銷執(zhí)行六步流程、營銷執(zhí)行的資源配置體系、營銷執(zhí)行的動(dòng)力體系、營銷執(zhí)行的結(jié)果管控體系、營銷執(zhí)行的文化體系”六個(gè)方面入手,系統(tǒng)解決企業(yè)營銷執(zhí)行力的提升問題。
    本課程是“L6精準(zhǔn)營銷執(zhí)行教練系統(tǒng)”的核心課程,主要是進(jìn)行精準(zhǔn)營銷執(zhí)行流程訓(xùn)練,幫助營銷人員理清營銷工作的精細(xì)化流程,確保營銷動(dòng)作的精準(zhǔn)性和有效性
    課程收獲:
    1、 提升營銷人員執(zhí)行素質(zhì),提高營銷行動(dòng)精準(zhǔn)性和有效性,消除營銷中的資源和精力浪費(fèi),從而三倍速增加你的營銷業(yè)績,追求計(jì)劃內(nèi)的成功
    2、 幫助你梳理你的年度營銷目標(biāo),并從渠道、方法、客戶、人員等各方面挖掘目標(biāo)潛力,在目標(biāo)分解時(shí)即找到有效實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法
    3、 幫助你梳理出營銷的關(guān)鍵價(jià)值流程,從而提煉出成交的關(guān)鍵環(huán)節(jié)并做出關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作模板
    4、 針對(duì)目標(biāo)現(xiàn)場做出執(zhí)行計(jì)劃并分解到每個(gè)區(qū)域、每個(gè)員工、每個(gè)客戶、每條渠道,做出行動(dòng)路線圖
    5、 本課程可以幫助您: 計(jì)劃細(xì)化到每一天
                            結(jié)果管控到每一時(shí)
                            責(zé)任落實(shí)到每個(gè)人
                            流程挖掘到每一環(huán)
                            行動(dòng)計(jì)劃到每一步
                            客戶管理到每一個(gè)
    參加人員:企業(yè)管理人員、營銷人員、營銷管理人員
    授課方式:教練式互動(dòng)教學(xué)+情景模擬+案例剖析+課后作業(yè)跟蹤
    課程大綱:
    營銷:效能型還是效率型?
    一、 精準(zhǔn)營銷目標(biāo)的制定與分解——讓有力量的目標(biāo)牽引執(zhí)行
     寓言故事:龜兔賽跑新解
     視頻教材:順溜領(lǐng)任務(wù)
    n 精準(zhǔn)目標(biāo)——營銷執(zhí)行動(dòng)力源
    n 精準(zhǔn)目標(biāo)的執(zhí)行工具:SMART
    n 精準(zhǔn)目標(biāo)教練對(duì)話架構(gòu)
    n 精準(zhǔn)目標(biāo)的有效分解:時(shí)間、渠道、客戶、人員、區(qū)域
      訓(xùn)練工具:SMART精準(zhǔn)目標(biāo)模板
                精準(zhǔn)目標(biāo)有效分解表
    二、 營銷現(xiàn)狀的梳理——清醒認(rèn)知自己和對(duì)手
     案例:韋爾奇考察核電站、
    1、 清醒的認(rèn)知自己的位置:梳理現(xiàn)狀,看清全局
    2、 現(xiàn)狀梳理找四點(diǎn):競爭關(guān)鍵點(diǎn)、客戶需求價(jià)值點(diǎn)、營銷瓶頸點(diǎn)、自我優(yōu)劣點(diǎn)
    3、 現(xiàn)狀梳理教練對(duì)話架構(gòu)
    4、 現(xiàn)狀梳理執(zhí)行工具:營銷現(xiàn)狀檢查單
                           營銷現(xiàn)狀梳理問題架構(gòu)圖
    5、理清現(xiàn)狀,找到實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的瓶頸環(huán)節(jié)和突破方法
    三、 關(guān)鍵價(jià)值鏈——找到成交中最關(guān)鍵的那幾環(huán)
      案例:奧林巴斯開發(fā)西北營銷案
    ü 營銷失效的主要原因是營銷關(guān)鍵環(huán)節(jié)執(zhí)行缺位
    ü 關(guān)鍵價(jià)值鏈的兩大價(jià)值:找到達(dá)成成交結(jié)果最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),做出關(guān)鍵環(huán)節(jié)冠軍標(biāo)準(zhǔn)模板
    ü 尋找關(guān)鍵價(jià)值鏈的流程:價(jià)值公式——有效途徑(FEBC法則)——關(guān)鍵價(jià)值鏈
    ü 關(guān)鍵價(jià)值鏈開發(fā)工具:關(guān)鍵價(jià)值鏈有效教練架構(gòu)
    ü 現(xiàn)場訓(xùn)練:做出本企業(yè)的關(guān)鍵價(jià)值鏈
    四、 營銷執(zhí)行計(jì)劃的制定與落實(shí)——把成交落實(shí)在計(jì)劃之中
     案例:九州的營銷計(jì)劃落空案
    ü 執(zhí)行——從目標(biāo)到計(jì)劃再到結(jié)果
    ü 確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn):表現(xiàn)目標(biāo)——執(zhí)行計(jì)劃——行動(dòng)目標(biāo)——行動(dòng)計(jì)劃——行動(dòng)——行動(dòng)后跟蹤
    ü 營銷執(zhí)行計(jì)劃考察三大因素:目標(biāo)、資源、風(fēng)險(xiǎn)
    ü 7步制定執(zhí)行計(jì)劃:把目標(biāo)變成每天的行動(dòng),讓每天都在達(dá)成目標(biāo)
    ü 營銷執(zhí)行計(jì)劃工具:執(zhí)行計(jì)劃模板
    ü 執(zhí)行計(jì)劃的落實(shí)工具:一對(duì)一責(zé)任
    YCYA
    周計(jì)劃、日結(jié)果
    質(zhì)詢檢查數(shù)據(jù)系統(tǒng)
    質(zhì)詢會(huì)
    五、 營銷過程效能的保障(營銷執(zhí)行流程\動(dòng)作的控制)——消除營銷中的無用功
     案例:電話營銷團(tuán)隊(duì)開發(fā)案
    ü 營銷效率來源于提升過程效能
    ü TOTE:營銷動(dòng)作的有效性檢查
    ü 營銷執(zhí)行動(dòng)作的控制:效率型控制策略
                         效能型控制策略
    ü 過程效能保障工具:資源分配檢核表
                        營銷節(jié)點(diǎn)檢查表
    六、 營銷執(zhí)行自我跟進(jìn)、反思——保證每天改善績效1%
     案例:某公司營銷反思倍增效益的案例
    ü 營銷行動(dòng)升級(jí)——行動(dòng)后跟進(jìn)策略
    ü ABC跟進(jìn)技巧
    ü 訓(xùn)練工具:ABC行動(dòng)跟進(jìn)教練地圖
    課程總結(jié)
    林俞丞課程
    林俞丞觀點(diǎn)
    林俞丞PPT
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