課程內(nèi)容：
一、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的組織再造與變革
二、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的知識(shí)型員工管理
三、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的新生代員工管理
四、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的員工幸福感設(shè)計(jì)
五、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的團(tuán)隊(duì)與凝聚力建設(shè)
六、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的員工控制
七、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的綜合性激勵(lì)
八、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的組織經(jīng)營(yíng)理念
九、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)
十、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的企業(yè)文化
