陳守元，MBA，高級人力資源管理師、項目管理師、會計師。
財務專業(yè)出身，有十年財會工作經(jīng)驗。MBA畢業(yè)后轉(zhuǎn)型人力資源十余年，曾擔任上市公司的戰(zhàn)略人力資源管理中心總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等職務。
工作經(jīng)歷涵蓋國企、民企和外企，2003-2014年間在阿米巴經(jīng)營的發(fā)源地京瓷公司有十一年管理實踐。在阿米巴經(jīng)營本土化、合伙人制及績效管理、集團人力資源管控體系建設、企業(yè)文化建設（京瓷哲學）等方面有成功運作的經(jīng)驗。尤其對進入互聯(lián)網(wǎng)+時代后，對人力資源頂層設計、組織的變革與轉(zhuǎn)型、員工的激勵與賦能等方面有獨到的理解和深入的研究。
主要服務企業(yè)：石榴集團、聯(lián)想集團總部人力、振東集團、中科金財、寶瑞通典當行、信陽國源等。
